企业订餐费会计处理,加班预订费的账务处理

员工午餐费用报销的账务处理怎么做？员工午餐费用报销的核算怎么处理？因此，在会计处理上，公司工作会议的用餐费用应计入“管理费用和会议费用”科目。使用原企业会计制度:员工聚餐、公司餐费计入管理费用，业务招待费、加油费、过路费计入管理费用车辆费用。具体项目包括:公司经费、工会经费、失业保险费、劳动保险费、董事会费、代理费、咨询费、律师费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、经理工资及福利费等。，是指董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的费用。

使用原企业会计制度:职工在聚餐、加班、活动中发生的餐费，应记入“管理费用及福利费”或“应付福利费”科目。新会计准则的运用:(1)支付职工聚餐、加班、活动、借的餐费:应付职工薪酬，职工福利费贷款:现金(2)月末分配时，职工福利费贷款:应付职工薪酬，职工福利费贷款，虽然会计准则中没有具体说明，但都计入“应付职工薪酬”科目；

餐费，公司派出的员工，按照正常的津贴记入差旅费会计。购买者出去购买餐饮补贴作为输入。借:管理费用。差旅费贷款:其他应收款。买方(预付差旅费)员工在工厂食堂用餐的津贴被合并并记录在工资核算中。借方:生产成本、基本生产成本、工资、制造费用、工资、销售费用、工资、应付职工薪酬。

员工午餐费用报销的账务处理如何处理？大部分公司会通过给员工发福利来促进员工的工作积极性。比如给员工报销午餐，提供下午茶。员工午餐费用报销的核算怎么处理？员工午餐费用报销的会计处理按照新会计准则，首先纳入员工薪酬再分配。(1)支付时，借:应付职工薪酬。(2)月末分配时，借:管理费用福利费贷:应付职工工资。(2)按原企业会计制度，借:管理费福利费(或应付福利费)贷:现金职工午餐补贴是否需要缴纳个税？

在日常的经营活动中，企业为了提高员工的积极性，会有一定的福利待遇，那么企业中员工的餐费如何写会计分录呢？员工餐费的会计分录一般需要根据具体用途进行核算:员工日常加班的餐费:员工在日常工作中按照公司规定加班，一般公司会报销餐费。对于加班餐费，财务人员一般计入“职工福利费”科目。

作会计分录:借:应付职工薪酬，职工福利贷:银行存款/库存现金等。3.公司会议的餐饮费用。公司组织员工召开工作总结会等。会议费用的范围将涉及会议住宿费、餐费、交通费、文件印刷费等。因此，在会计处理上，公司工作会议的用餐费用应计入“管理费用和会议费用”科目。4.员工出差的餐费公司员工在外地出差，旅途中的餐费差。

公司餐费计入管理费用和业务招待费；管理费中包含加油费和过路费。管理费用是指企业行政部门为组织和管理生产经营活动而发生的费用。包括:企业筹备过程中发生的开办费、公司经费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费、房产税、车船税、土地使用税、印花税、企业经营管理中发生的或由企业承担的技术转让费。